La ONG Consejo Americano de Inmigración asegura que, según un estudio realizado por ellos, los migrantes desempeñan “un papel crucial” como trabajadores de la salud en 13 estados de los Estados Unidos en los que progresivamente aumenta la oferta de empleo en dicho sector y se valora la formación bilingüe.
Se trata de los estados de Arizona, Florida, Georgia, Iowa, Kansas, Misuri, Carolina del Norte, Oklahoma, Tennessee, Texas, Utah, Virginia y Wisconsin, indica el estudio realizado por la organización.
“Las comunidades de estos 13 estados y la nación han enfrentado una grave escasez de trabajadores sanitarios durante años, un desafío exacerbado por la pandemia de COVID-19”, refiere Leani García Torres, miembro de la directiva del Consejo Americano de Inmigración (AIC), citada en un comunicado.
New @immcouncil data shows that 36.5% of all home health aides in the US are immigrants and refugees. Policies that can attract & provide support for more foreign-born health aides are critical in securing the care of our aging population.https://t.co/jLShKeCfWg
— The Refugee Advocacy Lab (@RefugeeAdvcyLab) February 7, 2023
Te puede interesar:Nueva York, el santuario de la inmigración, desbordado
Muchos migrantes están formados para estos puestos “pero continúan enfrentando barreras para ejercer en Estados Unidos”, agrega el comunicado.
De acuerdo con esta nueva investigación, entre 2017 y 2021 se registró un aumento de ofertas de trabajo de este tipo en muchos de los citados 13 estados. Además, la demanda de trabajadores bilingües de la salud va en aumento y los migrantes pueden cubrir estas necesidades, asegura el AIC.
Dicen que muchos migrantes se han especializado en el extranjero pero no pueden ejercer en el país. Aseguran que en 2021 “muchos migrantes con títulos profesionales y doctorados relacionados con la atención médica trabajaban en una ocupación” que no requería esta titulación.
Te puede interesar:Certificado de competencias laborales para migrantes mexicanos
El AIC exhorta a las autoridades a poner en marcha “políticas innovadoras que atraigan y retengan talento y creen trayectorias profesionales que ayuden a garantizar que todos tengan acceso a una atención de calidad”.
La ONG dice que los migrantes, sobre todo los que ocupan puestos de baja remuneración, se han visto más expuestos a la propagación del COVID-19 durante la pandemia pero también han desempeñado un papel importante en la respuesta a la enfermedad al ocupar puestos esenciales, por ejemplo en residencias de ancianos.