Las mujeres latinas contribuyeron con 1,3 billones de dólares al producto interno bruto en 2021, en comparación con los 661.000 millones de dólares de 2010, según un nuevo informe de la Universidad Luterana de California y la Universidad de California, campus Los Ángeles (UCLA).
Matthew Fienup, uno de los autores del estudio y director Ejecutivo del Centro para la Investigación y Prospectiva Económica de la Universidad Luterana de California, aseguró que las latinas son motor de vitalidad económica en el país.
“Las latinas superan a sus pares étnicos y de género en métricas económicas clave, incluyendo niveles récord de participación en la fuerza laboral, logros educativos y crecimiento de ingresos”.
Fienup precisó que el aumento en la producción económica de las latinas y su crecimiento en la fuerza laboral, nueve veces más rápido que el de grupos no hispanos, se refleja en mayores ingresos y movilidad económica.
“Avanzamos en la dirección correcta. Y esa brecha salarial se está reduciendo, a pesar de que las latinas enfrentan ciertas desventajas en comparación con los no hispanos”
El autor del estudio detalló que las latinas avanzan más rápido que otros grupos en temas de inversión para comenzar sus propios negocios y adquisición de vivienda, a pesar de tener menos acceso a capital.
Según el nuevo estudio, que fue realizado para examinar las crecientes contribuciones económicas de los latinos al país, hay varios factores detrás del acelerado crecimiento para las latinas.
David Hayes-Bautista, uno de los coautores del informe y director del Centro para el Estudio de Salud y Cultura Latina de la Facultad de Medicina de la UCLA, indicó que uno de los factores es que inmigrantes comienzan a salir de la fuerza laboral debido a su edad avanzada.
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“Las latinas ingresan a la fuerza laboral como profesionales funcionales bilingües con niveles de educación mucho más altos que los de sus predecesoras, creando un efecto de honda”.
Según la Oficina de Análisis Económico, la contribución económica de 1,3 billones de dólares por parte de las latinas es comparable al PIB de Florida, y únicamente superado por los de California, Texas y New York.
Latinas afectadas por la brecha salarial
Las mujeres en general, incluyendo también a las latinas, han registrado avances significativos en cuanto a representación en puestos de alto rango y en industrias de grandes ingresos.
Pese a estos grandes avances, la reducción de la brecha salarial se ha estancado durante casi 20 años, siendo las trabajadoras latinas y afroamericanas las más afectados que cualquier otro grupo.
Esta brecha salarial ha sido estudiada por think tank Coqual, una organización que aboga por la equidad, investiga la cultura y crea comunidades que empoderan a las empresas para crear lugares de trabajo diversos e inclusivos.
Este estudio demostró que la población hispana sigue luchando en el lugar de trabajo contra “estereotipos complejos y contradictorios”, sintiéndose subrepresentada y con alarmantes disparidades salariales, especialmente entre las mujeres.
En cuanto a las disparidades salariales que experimentan los latinos en comparación con otros grupos demográficos, al 45% de las mujeres, la empresa en la que trabajan no les paga un salario adecuado, frente al 25% de los hombres.
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