El programa, que ofrecerá clases a líderes empresariales y estudiantes con el objetivo de aumentar la representación latina en roles de liderazgo en todo el estado, se llevará a cabo a través de un plan de estudios desarrollado por HACE y convertirá a Delaware en el estado número 37 en el programa que durante los últimos 40 años ha guiado al liderazgo latino y cubre habilidades blandas, habilidades duras, creación de redes y administración.

“Es extraordinario que ahora podamos empoderar a tantas personas en la  comunidad latina en todo el estado de Delaware”, comentó Edwin Hernández-Vargas, Jefe de Relaciones y Alcance Comunitario de la Oficina de la Vicegobernadora Bethany Hall-Long, al referirse a la inauguración del programa.

“Tener este programa exclusivamente para latinos y enfocarse en algunas de las barreras que tienen son las causas fundamentales del por qué no están en el liderazgo y tendrán un enfoque holístico”, refirió Rony Baltazar-López, vicepresidente de la Comisión Hispana de Delaware, quien añadió que el programa tendrá efecto positivo en la comunidad y romperá las barreras culturales y de idioma que enfrentan programas similares en el estado.

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Por su parte, la directora de La Plaza Delaware Mary Dupont, indicó que el programa de liderazgo de clase mundial para cultivar líderes latinos no solo es para jóvenes. Explicó que, por ejemplo en el condado de Sussex existen muchos negocios que están a cargo de inmigrantes y sus hijos, y las clases del programa ayudarán a los propietarios a hacer crecer sus negocios, trabajar juntos y fomentar el crecimiento en el estado.

Los detalles del programa

Los participantes del programa en Delaware se unirán a una red de 500 distribuidos en todo el país para construir conexiones profesionales. Los líderes emergentes de este estado construirán una base de poder latino que elevará la influencia, la voz y la visión en el trabajo por cuenta propia, las empresas, las organizaciones sin fines de lucro y el gobierno.

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Tendrá una duración de 12 semanas y ayudará a los participantes a evolucionar hacia roles de liderazgo en su lugar de trabajo y sus comunidades.

El programa fue diseñado para brindar experiencia de aprendizaje en acción para transformar profesionales latinos de alto potencial en líderes de alto rendimiento; desarrollar las habilidades de los participantes para promover resultados para ellos y sus organizaciones; abordar valores y desafíos culturales únicos mientras desarrolla la visión de liderazgo de los participantes a través de sus valores y creencias; y mejorar la comunicación asertiva de los participantes al enseñarles a administrar estratégicamente su tiempo de manera efectiva.

Está previsto que las primeras clases den inicio en enero de 2023.

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